Pilotprojektā piedalās vairāk nekā 50 uzņēmumi. Eksperiments ilgs sešus mēnešus, pieteikšanās posms sākas septembrī. Tas nozīmē, ka modelis, kas jau veiksmīgi izmēģināts citās valstīs, uzņem apgriezienus arī Vācijā. Par to ziņo medijs RND.
Vācijā veiks eksperimentu, lai samazinātu darba nedēļu līdz četrām dienām, saglabājot algas, rezultātu vērtēs konsultāciju uzņēmums Intraprenör un Minsteres universitātes zinātnieki.
Paredzēts, ka pētījumā piedalīsies vairāk nekā 50 dažādu nozaru uzņēmumi. Sākot ar 1. septembri, organizācijas var pieteikties dalībai eksperimentā. No 1. februāra iesaistītie uzņēmumi uz sešiem mēnešiem pāries uz četru dienu darba nedēļu, savukārt darbinieku algas paliks nemainīgas.
Intraprenör palīdzēs uzņēmumiem izvēlēties pareizos darba laika modeļus. Nav vienota modeļa visiem uzņēmumiem un darbiniekiem.
Pirmie Vācijas pilotprojekta rezultāti gaidāmi maijā. Gala ziņojuma publicēšana paredzēta oktobrī. Pilotprojektu finansē paši uzņēmumi, iemaksas atkarībā no uzņēmuma lieluma. Valsts finansējums vēl nav piešķirts.
Eksperimenta mērķis ir noskaidrot, vai darbinieki, kuri strādā četras dienas nedēļā, nevis piecas, patiešām ir apmierinātāki ar savu dzīvi un jūtas veselīgāki, retāk apmeklē ārstus un darba ražīgums paliek nemainīgs.
Projektu atbalsta bezpeļņas organizācija ”4 Day Week”, kas līdzīgus eksperimentus veikusi arī citās valstīs, piemēram, Lielbritānijā.
